(相關(guān)資料圖)
自《濱城人才服務(wù)證制度實施辦法（試行）》出臺后，根據(jù)濱海新區(qū)人才辦工作部署，胡家園街道黨工委高度重視，積極響應(yīng)，迅速行動，把準黨管人才“定星盤”，組織協(xié)調(diào)街道黨建辦公室、經(jīng)濟發(fā)展辦公室多措并舉，將“濱城人才服務(wù)證”在全轄區(qū)進行推廣落地。
據(jù)了解，濱城人才服務(wù)證制度從生活細節(jié)出發(fā)，實現(xiàn)“一證在手服務(wù)全有”。人才持證可以享受技能培訓、租房購房、鼓舞消費、交通出行等多項服務(wù)。為了讓轄區(qū)更多的人才了解“濱城人才服務(wù)證”的相關(guān)政策，胡家園街道充分利用公眾號、微信群等方式進行政策宣傳。并開通濱城人才服務(wù)證咨詢電話，對企業(yè)及個人咨詢的優(yōu)待政策、認定標準以及如何操作等問題進行詳細解答。
與此同時，街道考慮到華北陶瓷城等產(chǎn)業(yè)聚集地人員較多，錄入系統(tǒng)困難等實際情況，專門組建了人才服務(wù)隊，深入基層一線和人才聚集地、產(chǎn)業(yè)聚集地進行政策宣講、企業(yè)登記及信息采集工作，集中為多家企業(yè)辦理人才服務(wù)證提供“一站式”服務(wù)，變“人才跑政策”為“向人才送政策”，實現(xiàn)送“證”到企零距離。
胡家園街道相關(guān)負責人表示：“我們街道一直堅持黨管人才的原則，在政治上尊重人才、相信人才，在思想上主動引導人才，在行動上關(guān)心照顧人才。同時強化引才服務(wù)能力，設(shè)置人才服務(wù)專人，及時把握政策更新，切實解決實際問題，讓人才有‘吾心安處是吾鄉(xiāng)’的歸屬感和安全感。截至目前，街道共為轄區(qū)符合政策規(guī)定的552名人才辦理了‘濱城人才服務(wù)證’，并協(xié)助人才進行了人才證的激活認證使用工作。后續(xù)我們將持續(xù)優(yōu)化人才工作生活環(huán)境，不斷激發(fā)人才創(chuàng)造創(chuàng)新活力，大力增強濱海新區(qū)對人才的吸引力和聚集力。”（街道供圖）
